全区公开招聘选调高中教师工作，经过周密部署、严格程序、阳光操作，已经在8月10号圆满完成了考试任务，阅卷等后续工作正有条不紊地进行。
   
    这次高中教师招聘选调工作充分体现了区委、区政府对教育发展的高度重视。近年来，区委、区政府一直把教育当作民生工程的重点来抓，在去年招录200名农村小学教师的基础上，今年招录了300名教师补充到农村小学，这次又招聘选调高中教师100名。

    区委常委、宣传部长 张培阳：这次高中教师招聘选调工作坚持了凡进必考的国家现行用人政策，自聘教师问题是历史遗留问题，为积极稳妥地解决这一问题，区委区政府严格按照凡进必考的政策规定办事，决定逐年公开招聘选调教师，为自聘教师创造公正的平台和展示才华实现个人意愿的机会。 
 
    区委常委会研究决定，近年内将每年招录300名教师，建立完善补充教师的长效机制；并把选调教师工作纳入其中，理顺教师调动体制，从而优化教育资源配置，促进教育均衡发展，办好人民满意的教育。

    区委常委、宣传部长 张培阳：这项工作充分体现了区委区政府以人为本的科学执政理念，这几次公开招聘选调教师的方案都是在深入调研，反复论证，充分吸纳方方面面意见的基础上制定出台的，区委区政府还要求必须依法保障自聘教师的合法权益，坚持学校的用人自主权，加强学校的思想政治工作，充分调动教师的积极性，凝聚加快谯城教育发展的力量。