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涡阳县:创新劳务输出方式 引来外地用工企业招聘
2008-07-04 阅读: 出处: 作者:特约记者:杨化斌 高琰玢 编辑: 

    关键词:劳务输出。

    涡阳县创新劳务输出方式,搭建用工招聘平台,把外地用工企业企业请进来,让外出务工人员在家门口就可以签订劳动用工合同,放心走出去打工。

    记者:我现在是在涡阳乐行会议中心黄山市在涡阳设立的招聘现场,那么由于我县劳动部门的精心组织,本次招聘会吸引了近千名应聘者。

    夏洪亮是一名刚刚毕业的大学生,听说黄山市用工企业在涡阳县招收职员,一大早他就来到招聘现场,打算找份合适的工作。

    涡阳县北京国际管理学院毕业生 夏洪亮:想找一份工作,锻炼一下,我个人觉得,毕竟是政府部门组织的招聘会,在可信度上要高一点,有一定的保障。

    涡阳县诚杰技校毕业生 张彬:7月3日我和黄山奥龙机电有限公司签订了合同。

    这次劳务输出专场招聘会,黄山市劳动部门计划在涡阳县招收各类务工者1000多人,一上午的时间30家招聘公司签订了300多份用工协议。

    涡阳县目前在黄山市务工人员有近万人,他们在当地的优异的表现,提升了涡阳县务工者的形象,促成了黄山市用工企业集中来涡阳县招聘。

    黄山市歙县劳动和社会保障局局长 郑小毅:我们看中的是涡阳县劳动市场很大,我们歙县经济开发区,用工不足,希望寻求与涡阳达到一个长期的南北合作的关系,我们看中的是这一点,这个活动仅仅是开始,我们以后会长期建立合作关系。

    涡阳县劳动和社会保障局局长 王殿云:通过这次交流使我们对江南黄山有一个更好的了解,使我们农民工有序的黄山输出,以提高我们农民工的收入水平,促进两地经济发展。

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